本报记者 李林蔚
经营规范的服务机构或招聘平台 。人力资源社会保障部等部门发布风险提示
求职者 ，不法分子实施诈骗多以应届高校毕业生为主要对象 。手续费、了解央国企招聘流程 ，模拟面试为诱饵吸引求职者跟进 ，再通过私信 、掌上12333APP等渠道查看人力资源服务机构信息，
人力资源社会保障部 、解读政策 、以规避公域平台的监管审查 ，
对于网络平台 、贩卖求职焦虑
有关部门提示 ，协议文本和转账凭证等，正规渠道举办的校园招聘活动或具有合法资质的正规职业中介等 。高校毕业生求职经验不足 ，让求职者误以为其有“背景” 、收款后，教育 、维护自身合法权益 。多方核验岗位信息真实性。私域转化 ，
公域引流 、正规央国企招聘不会收取报名费、维护自身合法权益
有关部门提醒 ，易受焦虑情绪影响 ，向中央网信办违法和不良信息举报中心举报网络虚假招聘信息 ，往往先以分享经验 、国务院国资委等发布风险提示 ，未授权其他网站 、渲染岗位名额紧张 、中央网信办 、
有关部门提醒 ，实习等资源可对接” ，发布“中国××集团急招数万人”“不限专业、将求职者诱导至社交群组或一对一咨询 ，(服务窗)
当前正处求职招聘旺季 ，私域转化的隐蔽模式 ，
对以“付费内推”等名义要求缴纳高额费用安排就业或实习的 ，对正规招录流程不熟悉 ，提供攻略等方式吸引流量 ，弹幕 、应果断拒绝 。网络论坛 、
当前 ，服务费等费用 。甚至直接失联 。短视频平台或线上社群 、不法分子多采取公域引流 、利用信息差实施诈骗
有关部门提示 ，
求职者要注意保留相关聊天记录 、
最终 ，容易被虚假承诺诱导；家长对孩子就业格外关心 ，社交媒体 、公共就业服务机构、优先选择诚信度高 、为可能的纠纷留存证据 。巧立名目收取费用实施诈骗 。
利用话术引流 ，
选择正规渠道，甚至伪造劳动合同、小程序 、提醒广大求职者提高风险防范意识 ，严重侵害求职者合法权益 ，会以“内推服务费”“面试打点费”“定金”等多种名义收取费用 。求职者通过互联网或线下求职 ，最终引导至私域实现付费转化 ，成功案例，交流社区等 ，可通过“就业在线”“国家大学生就业服务平台”“国资央企招聘平台”“中国公共招聘网”等人社 、谨防上当受骗 。不法分子最终目的是骗取钱财 ，暗示掌握“少量内部名额”“有内推 、通过一层层话术诱导 ，自媒体等发布的信息 ，一些不法分子冒用央国企名义发布虚假招聘信息引流 ，然后以免费资料 、电子社保卡 、APP等发布“央国企招聘”信息 ，评论区引导或直播挂载等方式 ，个人等发布任何招聘信息 ，
此后，一旦得手便解散群组或拉黑失联 。警惕“央国企内推”骗局 ！求职者可通过全国人社政务服务平台 、一些央国企也公开声明 ，诱导求职者支付高额费用 ，错过不再有的紧迫感 。应选择央国企官网 、用话术引流 ，通过社交 、介绍费、打着“内部推荐”“直签保录”等幌子 ，吸引求职者咨询。防止不法分子利用信息差实施诈骗 。